Management4Health

Das wissenschaftliche Forschungsinteresse und die praxisorientierten Lösungen und Dienstleistungen richten sich besonders auf die Schwerpunkte "Lernen in Organisationen und Wissensmanagement", "angewandte Motivationsforschung", "E-Health - Telemedicine"; den Konzepten der Gesundheitssystemforschung und des Innovationsmanagements. Der Schwerpunkt bei der Betrachtung liegt darin, soziale und technische Aspekte integriert zu betrachten und so das Zusammenspiel von Mensch, Technik und Organisation zu verbessern.

Lösungen an der Schnittstelle Mensch / Technik für die Gesundheitswirtschaft und innovative Dienstleistungen für die Unternehmen

Aus unserer aktuellen Forschung:

  • Fysio100 - Neue Wege im telemedizinischen EKG Management.
  • InnoMed - Strukturierter, geplanter und nachvollziehbarer Managementprozess mit nachvollziehbaren Verbesserungen in Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität.
  • DiabCareOnline –Optimierung des Selbstmanagements und Verbesserung der sektorübergreifenden Versorgung von Menschen mit Diabetes mellitus
  • Gerinnungsmanagement und Thrombosedienst – Telematisch unterstütztes Assistenzsystem zur Dokumentation von Gesundheitsdaten von Patienten mit Gerinnungsstörungen  mittels modernster Mikrosystemtechnologie
  • BNP- Monitoring - Evaluation prognostischer Wertigkeit einer strukturierten BNP (Brain Natriuretic Peptide) Messung
  • Frühe Hilfen - Bedarfsgerechte Unterstützungsangebote und sektorübergreifende Präventionsketten am Setting Geburtsklinik
  • HeartCare Online – Telemedizinisches Patientenmonitoring
  • Innokenn - Diagnosewerkzeug zur Abbildung der Innovationsfähigkeit von Unternehmen im Rahmen anwendungsorientierter Organisationsforschung.
  • AAL (Ambient Assisted Living) - Entwicklung von Altersgerechte Assistenzsysteme und Dienstleistungen für ein gesundes und unabhängiges Leben"

Dozenten und Lehraufträge an der TU-Kaiserslautern, der Ruhr-Universität-Bochum, der eFH Bochum sowie laufende Beteiligung an aktuellen Forschungsprojekten in der Medizin und Wirtschaft.